Departamento Pessoal Teoria e Prática - 70/10
PÚBLICO ALVO
Empresários, Gerentes, Advogados, Assessores, Contadores, Chefias, Assistentes e/ou Auxiliares de pessoal, demais profissionais interessados.
PROGRAMA
ADMISSÃO E REGISTRO DE EMPREGADOS
Documentos necessários / Documentos que a Empresa deve preencher / Autenticação de Livros ou fichas / Livro Inspeção do Trabalho / Anotações na Carteira de Trabalho / Contrato de Experiência / Ficha de Salário família / Cadastratamento no PIS / Exame médico, admissional, Periódico, Retorno e demissional / Cadastro Geral de Empregados e Desempregados.
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO
Prazo determinado e indeterminado / Autônomos, Temporários, Estagiários, aprendizes e domésticos.
JORNADA DE TRABALHO
Normal e reduzida /Acordos de compensação e prorrogação / Quadro de horário de trabalho/ Obrigatoriedade do controle de ponto / Intervalos dentro e entre jornadas / Turnos ininterruptos / Escala de revezamento.
FOLHA DE PAGAMENTO
Salário e remuneração / Política salarial vigente / Adicionais de Insalubridade, Periculosidade, noturno e transferência / Cálculo de horas extras / Salário Família / Salário maternidade/ Repouso Semanal Remunerado - Pagamento e desconto / Atestados médicos / Auxílio Doença / Licença paternidade / Faltas Abonadas / Descontos e recolhimentos de INSS, FGTS, IR e Sindical / Vale transporte / Pensão alimentícia / Pagamento de salários - Prazo – Recibo - Menores - Penalidades.
FÉRIAS
Direito e duração / Faltas não computadas / Concessão e época / Perda das férias / Férias em dobro / Escala anual / Férias coletivas / Remuneração computando horas extras, comissões e adicionais / Abono pecuniário / Abono Constitucional / Efeitos da Cessação do Contrato de Trabalho / Prazo pagamento / Incidências de INSS, FGTS e IR.
RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
Aviso Prévio indenizado, trabalhado e em casa / Aviso Prévio - Prazo e redução da jornada / Afastamentos durante o prazo do Aviso Prévio / Reajuste salarial durante o Aviso Prévio / Não cumprimento do Aviso Prévio / Indenização adicional / Estabilidade provisória da Gestante, Membro da CIPA, Dirigente Sindical e Acidentado / Prazo de pagamento das verbas rescisórias / Normas de homologação / Compensação de valores / Término do Contrato de Experiência - direitos / Rescisão antecipada do Contrato de Experiência - direitos / Dispensa sem justa causa - direitos/ Dispensa com justa causa - direitos / Rescisão por aposentadoria / Rescisão por morte – direitos/ Seguro desemprego /PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário/ Códigos de saque do FGTS / Incidências de INSS, FGTS, IR / Penalidades.
INSTRUTOR
Sr. JAIRO RAMOS DINIZ, Advogado/ Técnico em Contabilidade / Técnico em Segurança do Trabalho Consultor Jurídico e Instrutor de Cursos nas áreas Trabalhista e Previdenciária / Experiência de mais de 25 anos em Chefia de Departamento Pessoal.
VALOR
248,00
INFORMAÇÕES
• A inscrição somente será válida com o pagamento da taxa, até 05 (cinco) dias após a mesma, diretamente no sindicato ou depósito bancário.
• Caixa Econômica Federal Ag: 0084 - Operação: 003 - C/C 400432-1.
• Passar fax do recibo com o nome do participante e o titulo do curso para tel.: (031) 3201-8677 ou para cursos@scbh.com.br .
• Os Cursos são Ministrados na Sede do Sindicato.
• Será fornecido ao participante: Apostila, Coffee-Breack e Certificado.
Formulário para participação do curso:
Data: 18 a 29/10/2010
Título: Departamento Pessoal Teoria e Prática - 70/10
Cursos SCBH
